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Quarenta por cento das empresas em todo o mundo encontram problemas para contratar profissionais qualificados. A conclusão é de pesquisa da consultoria de recursos humanos Manpower, que envolveu 33 000 empregadores em 23 países durante o primeiro trimestre. Os dados referentes ao Brasil só serão concluídos no segundo semestre.
De acordo com o trabalho, as cinco categorias em que a falta de talentos é mais sentida são os representantes de vendas, engenheiros, técnicos (principalmente de produção e de manutenção), operadores de produção e operários qualificados, como carpinteiros e soldadores. Numa relação das dez áreas mais carentes de bons profissionais, os gerentes e executivos aparecem em último lugar. "A escassez de talentos está se transformando em realidade para uma grande quantidade de empresas no mundo todo, e se agravará nas próximas décadas", afirma o presidente da Manpower, Jeffrey Joerres.

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